Junior Accountant

Jobbeschrijving Junior accountant

Als junior accountant bekleed je een instapfunctie met doorgroeimogelijkheden op de financiële afdeling van één van onze klanten. Je stelt onder andere de nodige financiële verslagen op conform de wettelijke voorschriften en vereisten, kan de balansen analyseren, rekeningen beheren, de credit- en debetadministratie bijhouden en financiële overzichten bijwerken.

junior accountant

Verantwoordelijkheden Junior accountant

Als junior accountant bij Komma Board kies je voor diversiteit. Je werkt voor verschillende klanten in verschillende sectoren en dat maakt je job heel divers en uitdagend. Voor zowel start- en scale-ups tot internationale bedrijven,

  • sta je in voor de verwerking en opvolging van allerhande betalingen aan de hand van interne tools
  • behandel je facturen en boek je ze in, zowel voor aankopen als verkopen, in lijn met de geldende btw-regels en met aandacht voor de toewijzing aan de juiste budgetten en grootboekrekeningen
  • werk je samen binnen verschillende accounting teams aan de btw-aangifte, de maandelijkse en jaarlijkse afsluiting
  • onderhoud je het contact met klanten en leveranciers, zowel in een kmo als in een internationale context
  • volg je de leveranciersrappels op en de openstaande leveranciersbalansen
  • sta je in voor de uitvoering van de nodige controles op uitgaande betalingen
  • boek je de correcte verwerking van de bank- en kasverrichtingen
  • ondersteun je de accounting manager, sta je in voor het beantwoorden van ad-hoc vragen en denk je mee over het verbeteren van de werkprocessen

Soft skills Junior accountant

  • je bent gefascineerd door cijfers, balansen, rekeningen, fiscale wetgeving
  • je bent betrouwbaar, integer en ethisch, je waakt over de financiële gezondheid van de klant
  • je bent flexibel en stabiel, waardoor je in elke sector, op verschillende locaties inzetbaar bent en meteen stevig in je schoenen staat
  • je bent goedlachs, positief ingesteld, wilt excelleren in de job en deelt graag kennis met collega’s

Hard skills Junior accountant

  • je hebt minstens twee jaar ervaring als accountant en kennis van btw
  • je hebt een bachelor accountancy-fiscaliteit of een master in een financiële richting (of gelijkgesteld door ervaring)
  • Excel heeft geen geheimen voor jou en jij hebt geen geheimen voor Excel
  • spreek je Engels of Frans, dan is dat een plus, want dat maakt communiceren in een internationale omgeving net iets makkelijker
  • heb je kennis van SAP of andere boekhoudsoftware, dan leg je al je troeven op tafel

Life at
Komma Board

Je komt terecht in een omgeving waar mensen het verschil maken in hun kennis en passie voor de job. Bij Komma Board geven we jouw carrière richting en ondersteuning. Jij kiest je eigen pad, vlak of steil, alles kan. Ben je een sprinter of een marathonloper, bij ons zijn er verschillende trajecten. Wij hechten veel belang aan talent. Je wordt gecoacht vanaf je eerste dag en laten niet meer los. We zorgen ervoor dat onze mensen zichzelf continue persoonlijk en professioneel kunnen ontwikkelen, van interne trainingen tot buitenlandse conferenties en alles wat daar tussenin valt. We gaan ook steeds voor de juiste match en luisteren naar ieders verwachtingen, bezorgdheden, opmerkingen en ambities, zowel van de partner, eindklant als van jou. We kiezen dus steeds samen met jou het project dat het beste bij je past.

Dit bieden wij

Bij Komma Board start je als consultant. Dit betekent dat je dezelfde zekerheden krijgt als mensen met een vaste werkplek. Meer nog, je wordt nóg beter opgevolgd, zowel op persoonlijk als professioneel vlak, getraind om verder te groeien en te ontplooien tot waar jij zelf de lat legt en oh ja, je wordt geweldig hard in de watten gelegd bij ons. Zachter kan je niet vallen.

Diversiteit in projecten …

van start- en scale-ups tot internationale bedrijven zoals Digipolis, De Persgroep, Telenet, Solvay, Ici Paris XL, Roland, Mars, Brussels Airport Company, Medialaan, Coca-Cola, …

Een aantrekkelijk loon …

een aantrekkelijk loon, evenredig aan je talenten

Een bedrijfswagen …

met tankkaart om je moeiteloos doorheen de massa te verplaatsen

Groep- en hospisalisatie­verzekering …

een groeps- en hospitalisatieverzekering

Een ruim opleidingsbudget …

bovenop de vanzelfsprekende interne opleidingen

12 ADV-dagen …

bovenop de officiële vakantiedagen

Een doorgedreven cafetariaplan …

waardoor je je loonpakket zelf kan sturen. Ook hier trekken we onze waarden door en geven we je vele mogelijkheden omdat keuzevrijheid jou voldoening geeft.

Jouw welkomstpakket

Ready to come aboard?